医院第三季度工作总结

医院第三季度工作总结5篇。

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医院第三季度工作总结(篇1)

20xx年第三季度医务科在院委会的正确领导下，以病人为中心、以全面提高医疗质量为主题、以建立和谐医患关系为目标，严抓医疗规范化和核心制度的落实，从源头防控医疗隐患，创新思维、转变观念，使科室的各项工作高效有序的进行。并为迎接评审建立迎评办公室，对其直接领导，为二级医院综合评审的顺利开展提供了有利的保障。现将20XX年医务科第三季度的工作总结如下：

一、医疗质量管理

不断提高医疗质量是促进医院发展的动力，严格医疗质量管理，全面提升医疗服务质量是医务科的重要任务，20xx年医务科始终以 “三好一满意”为标准，根据既定计划着重从核心制度落实、病案质量管理与科室自身建设三个方面不断深入。

1、严抓管理，促进各项制度落实到实处

医务科继续加大十四项核心制度的执行和落实力度，特别是在全院开展职能科室参与科室交班、查房工作以来，医务科进一步深入到科室，对科室的实际情况有了更全面的了解，这使我们在加强制度落实的基础上更加人性化的管理，在面对科室的危重症患者的重点督察方面，首先要求科室及时上报相关信息，医务科备案后及时到科室了解患者病情、查阅病历后，具体安排全院或科室内会诊，组织会诊人员和时间并参与会诊全程确保会诊质量，这样就为科室节约了时间和精力集中于患者的治疗和会诊资料收集上，有效提高了科室救治危重患者的成功率，降低致残率和病死率。

2、规范病历管理，提高病历书写质量

医务科不定期到科室抽查病历。在环节病历方面重点督查病历书写及时性、治疗计划的合理性、病情告知的有效性等方面，做到及时发现、及时反愧及时更正； 终末病例的抽查中，医务科重点强调病历书写的高质量和完整性，包括大中型手术的术前讨论、为重症患者讨论的书写质量，依法执业，医嘱执行记录等。通过严抓病历质量，将各项规章制度落实到工作中的每个环节，并联合质控委员会逐步建立全院、科、组三级质控网络。在现场督察反馈的基础上追踪更正情况，对反馈后未及时更正者严格按照我院制定的“医疗文书质量考核奖惩办法”，针对不同问题进行相应处罚。

3、立足自身，加强科室自身建设

只有不断提高科室的自身素质，才能确保科室各项工作的有效开展。医务科不断自我完善、更新，重点包括：进一步强化服务意识，提高服务工作的时效性，对于科室反应的各种问题及时上报，在院委会的指导下快速做出解决方案； 统筹安排组织科室院内会诊，联系院外会诊或转诊医院，规范会诊邀请函、转诊证明使联系工作规范化； 完善和更新各项会议记录和各委员会活动记录，令各项工作均有详细规范的文字记录。

二、医疗安全管理

切实把“以病人为中心”作为保障医疗安全相关工作的出发点和落脚点，最终和理解病人，在此思想基础上严格医院各项规章制度、工作制度。杜绝因病历书写失误而产生的隐患。同时在总结出现过的医疗争议中，我们依旧加强对病情告知的督察力度，严格要求临床人员在出入院、各种检查和手术时做到详细告知的同时必须将告知内容认真完整的填写在相应的知情告知书中，对填写不完整和空白告知书的医务人员严格按照规定实行处罚。

三、继续医学教育管理

医院要发展，人才是关键，随着医院规模的不断扩大，医务科协助院领导制定适合医院的短期和中长期人才培训计划，为医院储备人才。1、20xx年第三季度我院有张琳、刘兴娜、刘琦、周娜、李莉、王峰、王丽、杨成福、李金柱、吕灏、朱吉明、栗峰、卢世凯等人分别到xx医院、xx医院、xx医院、中心医院进修影像、临检、处方点评、周围血管b 超、

妇科、肛肠、甲状腺乳腺、中医儿科、针灸、icu 等专业。对进修结束回院的进修人员将学到的新知识、新技术很快应用到临床工作中，对提高我院的医疗结束水平起到较大作用。

2、第三季度医务科在周一、周四业务学习之外，共组织包括手足口并甲型h7n9流感在内的业务培训和讲座共13次； 组织全院理论知识考核12次，合格率100%。

四、配合医院全面开展手足口、甲型h7n9流感的救治和防控工作。

自手足口、甲型h7n9流感在我国出现伊始，我院迅速做出反应，医务科在院委会的指示下迅速制定并启动了手足口病和甲型h7n9流感的应急预案，协助完善病房、门诊和所需人员、设备的建立。组织相关全员培训，加深了医院工作人员对此类疾病的认识。

五、为迎接二甲评审，我们对照标准，寻找差距，积极解决出现的问题，配合各科室完成评审的准备工作。在迎接评审过程中，工作的重点集中在对照标准完善科室制度、合理安排工作流程、严格技术操作规范等方面。具体的做法是：

1、统一思想：要求科室全员重视并认真对待二甲初审工作，二甲初审是对我们过去工作的总结，在准备工作阶段，要善于发现实际工作中存在的缺点与不足，对照二甲医院的标准来提高并完善。

2、认真组织并完善文字工作：对照二甲医院的要求，逐条完善必须的工作制度，对于不完善的部分，落实到人，限期完成，尽最大努力把工作做的更加完美，同时合理安排时间全员认真学习、梳理消化，并进行实际的操作演练。

⒊、二甲医院的要求，认真组织实践：在实际工作中，严格按照二甲医院要求，全体医护人员进行自检自查，结合自身存在的不足，及时想方设法弥补，改善硬件条件。

4、硬件条件限制，对于科室内部布局不尽合理的地方，协调相关科室尽力完善布局，使工作流程更加合理。

5、参与督导各科室工作并接收各科反馈。在实际工作中，严格按照医疗规范组织实际医疗技术操作，积极纠正以往不甚规范的操作及时更改，实实在在的在初审准备中受益。

医院第三季度工作总结(篇2)

1：体温单绘制与三检本不符

2：护理交接班过简

3：毁型登记有涂改

4：交接班字迹不清，字迹潦草

5：个别体温单无出院标识

原因分析:[合同范本网 m.36gh.com]

1:部分科室患者量较大，护士工作量增加，疏于病案整理工作。

2:新上岗护士较多，临床经验较少，虽然已经进行了整体培训，但是消毒隔离意识仍然不够。

       3：护士主观学习的能动性较差，不能够自觉更新业务知识，停留于较低层次。字迹潦草，所以自身整体素质也有待提高。

4：部分责任护士责任心不够，存在马虎心理。

5：个别护士长疏于科室的质量管理。

整改措施：

1：加强科室质量管理，督促护士长加强对护士的管理工作，各科室派专人整理护理病案，争取做到无涂抹，无刮痕，无漏项。

2：在护理部对新上岗护士培训的同时，各科室开展对新护士的培训工作，增强护士的消毒隔离意识，严格进行无菌操作。

3：对责任心较差的护士进行批评教育，限期整改，并下达一系列整改措施，护理部并定期对科室护士进行抽查。

此外，在本季度中护士的护理操作有较大进步，特此值得表扬!但是在护理不良事件中个别护士长对其理解有误差，误将护理缺陷报称护理不良事件。且到月末和工作量统计一起上报，这是错误的行为，我们应该做到发生护理不良事件及时上报。希望各科室护士长能够及时改正。下季度护理工作检查的重点将是优质护理工作、病案质量、及环境卫生三项，望各科室做好平时护理的整体工作，以正确的工作态度来迎接下一季度的护理工作检查!

医院第三季度工作总结(篇3)

今年的第三季度，我们医院全体员工团结协作，勤勉工作，取得了令人骄傲的成绩。在医疗服务、科研研究和管理方面都取得了重要突破。下面，我将详细总结本季度的工作成果。

医疗服务方面取得了显著的进展。我们坚持以人为本的理念，提供优质的医疗服务，深受患者的赞誉。在本季度，我们开设了新科室，增加了床位数，扩大了医疗队伍。这样做的结果是，能更好地满足患者的就医需求，缩短了患者的等待时间。我们对现有的医疗设备进行升级，提高了诊断和治疗的准确性和有效性。我们还注重加强医生和护士的培训，提高了临床技能和沟通能力。通过这些改进，我们成功地提高了患者的满意度，并得到了社会各界的认可。

第二，科研研究方面也取得了令人瞩目的成果。我们鼓励医院内的医生和科研人员积极投身科研工作，推动医学科技的发展。在本季度，我们医院有多项科研项目获得了国家级和省级的支持和认可。我们的科研成果不仅丰富了医学知识，还为临床工作提供了有效的指导。我们还与其他医疗机构和科研机构建立了合作关系，开展了多项合作研究。这些合作不仅极大地提高了我们医院的科研水平，也推动了医疗服务的进步。

管理方面也取得了长足的进步。我们医院积极倡导现代管理理念，注重提高工作效率和质量。在本季度，我们进行了组织结构的优化调整，使各项工作更加协调有序。我们加大了信息化建设力度，提高了工作效率和准确性。我们还制定了相关政策和制度，加强了内部管理和监督，提高了工作纪律性。这些改进使我们医院的整体运作更加高效和有序。

这个季度我们医院在医疗服务、科研研究和管理方面都取得了显著的进展。这离不开全体医务工作者的辛勤付出和团队合作精神。我们将继续努力，不断提升专业水平和服务质量，以更好地回报患者和社会的期望。希望在未来的工作中，我们医院能够继续保持积极向上的状态，为患者的健康付出更多努力！

医院第三季度工作总结(篇4)

时光飞逝，转眼间，又到了医院第三季度工作总结的时候。回首过去的三个月，医院的每一位员工都在不同的岗位上忙碌工作，共同为医院的发展和患者的健康贡献出自己的一份力量。

在这个季度，医院继续重视患者的服务体验，不断提升医疗服务质量。通过加强院内各部门之间的协作与沟通，我们成功提高了患者的就医体验，让他们感受到我们的用心和关怀。同时，医院在医疗技术和设备升级上也有了长足的进步，引进先进的医疗设备，优化医疗流程，提高了医疗水平和效率，为患者提供更为全面、快速和便捷的服务。

在这个季度，医院还积极发展新的业务领域，开展了多项健康宣教活动，例如健康讲座、体检活动等，为患者提供更多的健康知识和预防保健指导。同时，医院还加强了与社区卫生服务中心的合作，共同开展基层医疗服务，为社区居民提供更加全面的医疗保健服务。

在医院管理方面，我们也取得了一些显著的成绩。通过加强人力资源管理，优化工作流程，提高了员工的工作效率和满意度。同时，我们还加强了内部培训，不断提升员工的专业水平和综合素质，使他们能够更好地适应医院的发展需求。

这个季度，医院在各项工作中都取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处。其中，最主要的问题是在医患沟通上还存在一些不畅，部分医疗仪器设备有待进一步完善，内部的协作和沟通还需进一步加强。针对这些问题，我们将进一步加强医患沟通，优化医疗设备设施，加强内部协作，并在下一个工作季度中不断改进和完善。

医院第三季度的工作总结中，我们看到了医院在各项工作中的辛勤付出和取得的成绩，也看到了存在的不足和问题。在今后的工作中，我们将以更加饱满的热情和更加务实的作风，继续努力不懈，为医院的发展和患者的健康贡献出更多的力量，让医院成为更好的医疗机构，让患者得到更好的医疗服务和关怀。愿医院在未来的工作中更上一层楼，实现更加美好的明天！

医院第三季度工作总结(篇5)

随着时间的推移，医院第三季度工作已经圆满结束。在这个季度里，我们医院全体员工团结协作、克服困难，取得了一系列的丰硕成果。下面，我将针对不同部门的工作详细总结，以便更好地回顾过去并为未来的工作指明方向。

一、医务部门

本季度，医务部门紧紧围绕提高服务质量和患者满意度两个重点，全面展开了一系列的工作。我们推行了团队协作机制，明确了各岗位的职责和工作方式。各科室之间加强对接，共享资源，提升了患者的就诊体验。我们加大了对医疗技术的培训力度，提高了医生的专业素养和技能水平。同时，我们大力推动了临床指南的制定和实施，以提高患者的诊疗效果和安全性。我们还积极参与了各项学术交流活动，提升了医院的学术声誉和知名度。

二、护理部门

护理部门在这个季度里，牢固树立了以患者为中心的理念，积极推进了护理质量的提升工作。我们加大了对护理人员的培训力度，提高了其专业知识和技能。通过制定标准化护理操作流程并强化执行，有效改善了护理质量和效率。我们还加强了护患沟通和心理疏导工作，提升了患者的满意度和忠诚度。同时，我们加强了与医务部门的协作，通过共同制定护理计划和定期病房巡查，确保了患者的安全和舒适。

三、行政后勤部门

行政后勤部门在本季度里，积极履行了各项职责，为医院的正常运转提供了有效的保障。我们优化了后勤资源配置，确保了医院设施设备的良好运行。同时，我们加强了环境卫生管理工作，提升了医院的整体形象和卫生水平。我们还强化了医源性感染防控，确保了医院内部的安全和卫生。我们深化了与供应商的合作关系，确保了药品和医疗器械的供应质量和准时。

四、质量安全监控部门

质量安全监控部门重点关注医疗质量和患者安全两个方面，在本季度里，我们开展了一系列的监测和评估工作。我们加大了对医疗过程和患者案例的审核力度，确保了医疗操作符合规范和标准。我们还建立了不良事件报告制度，及时发现和处理医疗事故，保障了患者的权益。同时，我们加强了医院信息化建设，提高了数据的收集和整理效率。

小编认为，医院第三季度的工作总结如上。通过各部门的共同努力，我们取得了明显的成绩。我们也要认识到其中仍然存在的问题和不足之处，进一步完善工作机制，提升服务质量，为患者提供更加优质的医疗服务。相信在全体员工的共同努力下，我们的医院将会取得更加辉煌的成就！

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