工作总结
2026-03-20 工作总结 护士转正工作总结护士试用期转正工作总结[范文]。
三月那台急诊阑尾切除，凌晨两点电话响，夜班护士声音发紧：术后患者晕倒在厕所旁，血压85/50。我套上衣服往医院跑，脑子里反复回放白天交接的场景——麻醉医生扔下一句“术中血压有点波动”就走了，护士没追问，我也没盯。把病人抬回床上、推完升压药，监护仪滴答响着，我坐在护士站把当晚的交班记录翻了三遍。口头交接这个窟窿，再不补上，迟早还要出事。
第二天我画了一张“术后即时交班清单”，钉在每辆转运床的尾部。项目不多：术中最低血压、最后一次镇痛药剂量、尿管拔出时间预判、血糖异常值。当天下午推给夜班用，老护士刘姐瞟了一眼，把清单扯下来扔回我桌上：“我干了十八年，闭着眼睛都能交接，看这个浪费时间。”我没吭声，把清单重新钉回去，只说了一句：“先试一周，不习惯再撤。”
第四天夜班，刘姐自己来找我。一个胰腺术后病人，她按清单追问麻醉师术中血糖，对方愣了，翻记录才发现血糖窜到13.8，赶紧补了胰岛素。刘姐后来说：“要不是那破单子，我真想不起来问血糖。”清单没撤，后来护士们开始往上面添项目——有人手写了“过敏史”，有人加了“家属情绪”。
五月那回让我更睡不着。心衰病人医嘱西地兰0.2mg静推，责任护士小周拿药时问我：“老师，他昨天血钾3.3，今天补上来了吗？”我调出化验单，3.4。低钾推西地兰会怎样，谁都背过，但那一刻我俩都后怕。我让小周立刻给医生打电话，医嘱改成先补钾。那天之后，我在治疗室贴了一张A4纸，打印了十几种常用药的药理要点和配伍禁忌，旁边放了一本最新版药理学，谁有空谁翻。小周后来成了科室的“药理顾问”，六月她筛出三个肾功能不全病人的抗生素剂量偏高，拦截了可能的肾损伤。
六月收了一个肺癌骨转移的病人，羟考酮40mg q12h，夜里还是疼醒。责任护士小李不敢动医嘱，我带着她一起坐在床边看病人翻身、听她呻吟的间隔。我们发现疼痛爆发总是跟着体位改变，比如从平卧转到侧身。小李记下规律，汇报医生后把长嘱挪到睡前，再加一次备用剂量。三天后病人能睡整觉。我让小李在业务学习上讲经过，不是表彰，是想让所有人看见：护理不是等指令，是帮医生看见床边的细节。 f236.cOm
但也有狼狈的时候。清单推行第二周，有个年轻护士还是忘了核对血糖，我当着全科点名批评，她当场红了眼。后来我私下找她聊，才知道她孩子连续发烧三天，她熬了三个夜班。那天我意识到，管理不能只靠制度和批评，得看见每个人肩上的担子。之后排班我做了弹性调整，清单执行情况反而更稳了。
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这半年，我自认为刀法精准，可有一刀砍偏了。七月我推行静脉血栓预防的踝泵运动登记表，要求护士每天督促病人完成并签字。结果家属投诉：护士天天逼着签字，老人烦得不行。我去病房看，发现护士只机械地递表格，没教动作，也没解释意义。我把登记表撤了，换成床头张贴的动作示意图，护士交班时口头询问，不再留痕。病人依从性反而高了。那件事让我明白，流程是死的，人心是活的，硬推不如软引。
回头翻这半年的交班本，第一页记录着那个差点摔倒的病人，最新一页写着某个护士主动汇报的用药疑点。从问题到问题，中间隔着一堆清单、培训、争吵、妥协。但我现在坐在护士站，听监护仪滴滴响，心里不慌了——不是所有毛病都没了，是知道毛病在哪儿，也知道怎么跟它们周旋。
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